把业务 sense、皮实、从 0 到 1 这类 JD 表达拆成真实能力要求和岗位风险。
候选人需要有业务 sense,能扛事,皮实,具备从 0 到 1 的落地能力。
希望候选人理解业务,能负责困难任务,抗压,并能把新项目做起来。